職位信息—金令牌職業經理人俱樂部http://www.ealehu.shop/zh-CN [職位]A輪互聯網餐飲+新零售-連鎖直營店大區運營總經理http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7197Tue, 30 Apr 2019 06:46:49 GMTTue, 30 Apr 2019 06:46:49 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7197主要職責:
互聯網“新零售”快餐店,售賣產品主要以早餐,快餐,水果,飲品,零食為主,通過“互聯網+餐飲+零售”的模式打通不同商品之間的銷售壁壘,并以線上APP支付和線下實體門店為用戶提供方便快捷的購物體驗。利用強大的供應鏈系統和數據化運營來給用戶帶來更好的用戶體驗。大區運營總經理(天津、北京)崗位職責:1.負責所管轄區域門店的營業額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發展等綜合運營指標;2.達成月度、季度、年度各項預估指標,對各項成本進行有效的控制;3.對區域內門店的營運管理工作負責,協助并指導區域內門店在人員、物料、設備、清潔、安全操作、突發事件等方面所涉及的工作;4.定期進行巡店檢查,發現問題及時回饋店經理……
用人要求:
1.大專及以上學歷;2.優秀的人際交往技能及團隊合作能力,快速的學習能力及指導他人工作的能力;3.8年以上餐飲連鎖企業工作經驗,3年以上同崗位管理經驗。關鍵評價要素:1、麥當勞、肯德基、星巴克、漢堡王等知名品牌餐飲大區營運管理經驗;2、擅長新店籌備及開業,包括運營手冊和人員培訓;3、有創業精神,有互聯網餐飲、新零售行業背景優先。
年薪40萬,懸賞5000元。]]>
[職位]醫藥上市公司--研發總經理(化藥方向)http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7207Tue, 30 Apr 2019 06:44:23 GMTTue, 30 Apr 2019 06:44:23 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7207主要職責:
國內醫藥上市公司,誠聘研發總經理(化藥方向)1名。歡迎外資/海外醫藥人才應聘,特別是千人計劃類人才,公司提供有競爭力的薪酬和激勵,直接匯報對象:CEO主要職責:1、參與制定公司研發發展戰略,制定公司產品研發規劃;2、負責公司研發部門內部運營管理與研發團隊建設;3、負責公司的研發選題、評估、立項、申報、監督實施、費用核算和驗收總結;4、負責解決公司產品研發過程中技術難題;5、負責部門績效考核體系的建立與實施。……
用人要求:
1、國家正規院校碩士以上學歷,藥物化學、有機化學、制藥工程、藥劑學、藥物分析等相關專業;2、有10年以上新藥研發工作經驗,3年50人以上科研團隊管理經驗,有一定的科研院所資源;3、具有敏銳的洞察力,了解行業發展動態,能夠把握行業發展方向,具有出色的組織協調管理能力,以及解決問題的能力;4、熟悉有關藥品研發的國家政策法規,熟悉藥品注冊法規與要求,以及藥品研發工作流程,能獨立處理藥品研發過程中的各種問題;5、有領導團隊研發多個新藥的成功案例,并獲得注冊批件,或發明專利。關鍵評價要素:1、有國外企業/外資企業/國內大型企業工作經驗,有醫藥研發創業經歷;(化藥為主)2、制劑方向,側重化學藥為主,有研發……
年薪300萬,懸賞20000元。]]>
[職位]國內財險保險公司-信息科技部負責人CTO/CIO班子成員http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7214Tue, 30 Apr 2019 06:42:57 GMTTue, 30 Apr 2019 06:42:57 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7214主要職責:
國內財險公司,注冊資本金30-40億人民幣,行業部位發起。誠聘信息科技部負責人CTO 1名,工作地點:北京。崗位職責:1、統籌規劃公司信息技術方向研究和總體規劃,參與制定公司發展戰略、年度經營計劃和預算方案;2、根據公司整體戰略發展,制訂公司技術發展戰略,推動公司信息化建設,就信息化建設向公司提供專業的咨詢、建議和規劃方案;3、規劃公司長遠、前沿的技術路線,領導公司技術發展方向,實現公司的技術創新目標;4、負責制定與技術相關的各項管理制度、技術規范及業務流程;5、參與重大技術項目的決策,指導、審核項目總體技術方案,對各項目進行質量評估;6、進行公司技術團隊的梯隊建設及管理,打造一支高績效的技術……
用人要求:
1、計算機相關專業本科以上學歷,10年以上工作經驗;2、具有3年以上大中型保險企業技術總監崗位的工作經歷,管理直接下屬人數不少于30人;3、具有良好的溝通能力和領導能力,能統籌全局,合理調配團隊資源;4、在IT技術隊伍的建設和管理,人員配置與協調,項目進展的監控等方面有豐富的團隊管理經驗;5、具有戰略思維和良好的團隊激勵的能力,有較強的執行力、良好的商業談判能力、預算管理技能、領導力和學習能力關鍵評價要素:1、保險、銀行、保險IT服務商背景;2、中型保險3年以上信息科技總監/副總監以上崗位;3、有團隊管理經驗(40-50人)以上;4、碩士以上學歷,有留學、海歸背景優先。薪酬:總監年薪不低于10……
年薪200萬,懸賞20000元。]]>
[職位]高鐵機場媒體--銷售總監/銷售副總經理http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7221Tue, 30 Apr 2019 06:42:42 GMTTue, 30 Apr 2019 06:42:42 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7221主要職責:
職位描述:1、 全面負責所轄銷售部各項工作,明確工作目標、制定整體銷售策略與具體工作計劃,有效執行、實時控制;2、 有獨立的銷售渠道,具有良好的市場拓展能力,帶領團隊完成公司年度銷售目標以及其他任務; 3、 能夠及時準確的掌握行業動態,為銷售工作拓展提供建設性意見及建議,挖掘潛在客戶;4、 積極開拓新市場,并能獨立帶領團隊進行業務拓展;5、 負責銷售部的工作開展、監督、指導、培訓并參與重大銷售談判;6、 深入了解市場信息,建立有效的信息系統與渠道,穩固并開拓客戶,維持與客戶的長期、良好關系。……
用人要求:
1、 本科以上學歷,年齡28-42歲,具備良好的職業素養及廣告行業知識,從事媒體銷售工作8年以上,有3年以上媒體銷售管理崗位工作經驗; 2、 具有整合營銷或公共關系策劃、組織及日常管理能力和團隊建設能力; 3、 具有良好的分析與解決問題的能力,能承擔工作的挑戰和壓力,積極進取; 4、 具備有力的執行能力,豐富的培訓經驗和優秀溝通協作能力,擅長團隊運作; 5、 擁有廣泛的社會交往和豐富的客戶群體; 6、 為人正直,認同公司企業文化。關鍵評價要素:1、結果導向,狼性文化;2、手里有直客資源,特別是快消、汽車、互聯網、it、金融客戶;3、勤奮、敬業;4、通曉廣告行業慣例和規則。……
年薪80萬,懸賞5000元。]]>
[職位]上市農業生物科技公司-財務總監CFO--北京/寧夏http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7228Tue, 30 Apr 2019 06:42:05 GMTTue, 30 Apr 2019 06:42:05 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7228主要職責:
農業生物科技上市公司,主營玉米深加工業務,核心產品氨基酸系列,飼料添加劑、食品添加劑及符合肥料等三個系列產品的生產和銷售,公司系中國發酵產業前三甲企業,位列中國民營企業制造業500強。誠聘財務總監1名,工作地點北京、寧夏。崗位描述:主導戰略財務管理、集團化管控建設、資金管理、稅務籌劃等領域工作,根據公司發展戰略,制定并推動實施財務戰略規劃,建立、健全財務管理體系,降低財務、稅務風險,滿足財務對公司戰略決策支持的需求。主要職責:1、根據公司戰略規劃,制定本部門發展規劃,明確部門建設目標、關鍵舉措和事項,并落實本部門年度工作計劃、預算和目標,并組織執行。2、主導公司在融資、資本運作、稅務籌劃方面的……
用人要求:
1、全日制本科及以上學歷,財務、會計、金融類等相關專業。2、具備15年以上大型制造業企業工作經驗,10年以上管理經驗,曾主持大型集團公司財務工作。3、精通財務管理知識;全面掌握會計準則及集團會計制度;能夠及時掌握新會計準則、政策和財務會計法規、制度的新動態;熟悉各類經濟法規和國家政策。4、具有較全面的企業管理知識,對企業的戰略制定、經營運作、風險管控、資本運營、項目管理、團隊建設等有較深刻的認識。5、具備優秀的財務管理及決策支持能力、財務分析預測能力、資金管理、投融資及風險防范能力、稅務籌劃及風險防范能力及財務內部控制能力。關鍵評價要素:1、A股/香港上市IPO經歷;2、CPA,香港合資格會計……
年薪120萬,懸賞20000元。]]>
[職位]上市公司-版權交易業務-首席法務官http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7241Tue, 30 Apr 2019 06:41:44 GMTTue, 30 Apr 2019 06:41:44 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7241主要職責:
國內傳媒廣告上市公司,主營影視/新媒體版權業務(國際/國內),誠聘首席法務官1名,工作地點:北京。工作描述:1、針對國內及國際法律法規政策,牽頭負責公司法律事務工作,制定符合公司戰略的長、中期法務規劃,建立、維護、改進公司法務管理體系、程序和政策;2、針對公司業務設計相應法律架構,做出相應的合規安排, 對運營的業務提供持續的法務和合規支持,確保業務合法、合規運營;3、審核公司運營相關的重要法律文件,包括重大決議、規章、合同及其他重要文件,監督合同履行;為公司的經營管理和決策提供法律意見和法律保障;4、負責公司版權業務、收購、分立、資產租賃、股權轉讓(受讓)及招投標等重要經濟活動,提出法律意見,……
用人要求:
1、知名院校統招碩士以上學歷,法律相關專業,985、211重點院校優先,具有法律職業資格;2、8年以上法律相關工作經驗,3年以上法務管理經驗,具備優秀的綜合法務管理能力;傳媒行業或者投資公司傳媒方向優先;3、精通合同法、公司法、民商法及境外相關法律法規中的1-2門;4、熟悉商標、版權等知識產權管理工作以及投融資、并購等相關法律工作;5、了解勞動糾紛等相關仲裁、訴訟程序;6、英文優秀,能夠流利進行英文口頭及書面溝通;7、較強的業務理解能力、邏輯思維能力以及溝通表達能力關鍵評價要素:1、211/985本科院校;英語可工作語言;2、熟悉商標、版權等知識產權管理工作;3、公司法、合同法、勞動法等非訴訟……
年薪120萬,懸賞9999元。]]>
[職位]新能源汽車配件銷售總經理http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7247Tue, 30 Apr 2019 06:40:48 GMTTue, 30 Apr 2019 06:40:48 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7247主要職責:
主要為新能源汽車配套,OEM為主,ODM為輔。職位信息1.根據公司戰略并結合市場發展戰略,制定銷售策略及目標;2. 定期對銷售環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析,及時調整營;銷策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成銷售目標和銷售計劃;3.收集并研究同行、業界發展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據;4.負責銷售管理指標的制定,分解下達年度、月度工作目標及計劃,負責并指導執行,根據實際情況及時調整和有效控制;5.編制月度產品銷售計劃,監控客戶訂單執行、付款等運營情況,根據實際情況及時調整銷售計劃并有效控制供貨風險;6、客戶的維護及拓展、風險的預測及處理;7.建立完善銷售部工……
用人要求:
1.具有本科及以上文化程度,市場營銷、汽車、機械專業,有主機廠或汽車零部件企業工作經驗;2.對汽車(新能源)行業、競爭對手有較深經驗積累;3.5年同行業管理經驗;4.具有活動策劃能力、具有統籌、組織能力;5.能熟練的操作計算機、有較好的文字組織能力;6、為人勤奮誠實、思維開拓,反應敏捷,有較強協調、溝通能力。關鍵評價要素:1、主機廠/汽車零部件銷售經驗;2、熟悉OEM;3、大客戶管理;4、商務經驗。……
年薪70萬,懸賞9999元。]]>
[職位]新能源汽車(客運、物流)銷售總監http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7246Tue, 30 Apr 2019 06:34:36 GMTTue, 30 Apr 2019 06:34:36 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7246主要職責:
1. 市場方面a) 市場策略制定:負責對客運車、物流車就車輛的便利性、增值服務、車輛成本等制訂定價策略、銷售策略、品牌宣傳方式等。b) 市場銷售工具管理:負責設計VI系統,使用產品樣冊、PPT,做好市場公關,把公司推廣到潛在需求市場。2. 銷售方面a) 客戶開發:負責開拓市場資源,定期或不定期的客戶拜訪。b) 客戶要求管理:負責建立市場資源、客戶信息等內容清單,及時更新管理。c) 商務談判與簽單:負責就總經理授權的權限范圍內與客戶談判,簽訂銷售合同。d) 客戶關系維護及公關管理:負責定期回訪,持續維護老客戶資源做到客戶持續滿意;協調車輛交付使用、售后服務等引起的客戶關系維護。以及處理客戶處反饋……
用人要求:
1、本科及以上文化程度,市場營銷專業或相關專業。2、10年以上汽車銷售和租賃業務相關工作經驗;有新能源汽車銷售、運營、租賃服務行業相關工作經驗者優先。3、有獨立的銷售渠道,有較強的市場開發能力、創新能力,能為公司在開發新業務上納言獻策。4、具有良好的激勵、組織、協調、溝通的能力。5、能熟練操作辦公軟件,工作細心認真,能承受工作壓力。6、具有嚴謹、敬業的工作態度,團隊意識強烈,工作主動積極、忠誠守信7、具有良好的計劃、控制能力。關鍵評價要素:1、8年以上主機廠、汽車租賃行業銷售及管理經驗;2、擅長大客戶銷售;3、有招標經驗(技術、商務、預算)……
年薪60萬,懸賞5000元。]]>
[職位]上市公司-影視版權交易板塊-人力資源總經理http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7236Mon, 29 Apr 2019 06:41:42 GMTMon, 29 Apr 2019 06:41:42 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7236主要職責:
上市公司-影視版權交易板塊-人力資源總經理崗位職責:全面負責版權交易板塊的人力資源管理工作,確保所屬公司工作的順利開展: 1、參與擬定的戰略發展規劃和年度經營計劃,并加以落實; 2、制定人力資源及相關公司規章制度、規范流程及管理體系; 3、組織、指導、監督人力資源部員工做好各項人力資源管理工作,具體包括: (1)負責統籌制定公司人力資源規劃,預測人才需求,確定人力資源工作策略; (2)負責主持、監督、落實公司的績效管理工作,制定各部門、各崗位的績效考核制度、考核指標等,確保績效考核的公平性和有效性; (3)負責主持、指導、監督薪酬福利管理工作,嚴格落實集團統一的薪酬制度和操作規范,在依照公司薪……
用人要求:
任職資格:1、教育經歷: (1)碩士/MBA及以上學歷; (2)工商管理、企業管理、人力資源管理等相關管理類專業; (3)接受過人力資源六大模塊等方面,HR三支柱培訓,尤其OKR考核,并取得成效的經歷; 2、工作經歷: (1)8年以上人力資源工作經驗; (2)5年以傳媒、影視、互聯網、TMT投資相關行業人力資源總經理、VP工作經驗,具備集團管控的思路,能夠熟練管控公司與事業部、分公司的關系與工作協調; (3)有政府部門、人力資源服務機構、法律服務機構等資源; 3、知識水平: (1)熟悉人力資源各項法律法規及政策,以及各相關政府機構辦事流程; (2)熟悉企業戰略管理、財務管理、及內部培訓管理,精……
年薪120萬,懸賞9999元。]]>
[職位]酒業上市公司--市場營銷中心-品牌總經理http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7187Mon, 29 Apr 2019 06:37:16 GMTMon, 29 Apr 2019 06:37:16 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7187主要職責:
酒業/白酒上市公司--市場營銷中心-品牌總經理1、制定品牌總體發展計劃及品牌推廣計劃,建立品牌的核心價值及定位,制定公司品牌管理與發展策略,提升品牌知名度;(目前次高端定位) 2、為公司運營制定切實可行的品牌(含子品牌)推廣計劃,充分利用公關、廣告投放、社會化媒體、事件行銷及整合營銷手段; 3、對公司運營品牌和市場營銷進行整合營銷計劃,對品牌的知名度和美譽度做到均衡發展;4、根據營銷策略和計劃,制定市場推廣、形象建設等具體市場政策方案; 5、策劃和開拓有創造性的傳媒渠道和手段,評估品牌傳媒策略及各個傳媒渠道的質量; 6、不斷追蹤先進的品牌運作理念,對公司品牌策略進行優化; 7、制定年度的品牌計……
用人要求:
1.本科及以上學歷,品牌、市場專業為佳,精通多品牌運作模式(例如:寶潔、茅臺、五糧液、金六福、蘇酒、郎酒、伊利、光明等)。 2.8年以上從業經歷,熟悉國內白酒業態,了解白酒市場的銷售渠道、價格政策、市場規則,熟悉廣告、宣傳、公關等方面專業知識;能夠獨立操作品牌搭建,同時保證能落地執行; 3.國際、國內一線快消品牌、大中華地區、中國區品牌管理人員;國際知名廣告及品牌策略公司快消類項目負責人; 4.具備優秀組織、協調、溝通和指導能力,高度責任心和敬業精神; 5.較強的團隊管理能力;品牌戰略規劃及傳播能力。關鍵評價要素:1、有快消大品牌運營、策劃經驗,熟悉白酒行業優先;2、相關企業甲方/乙方市場/品……
年薪300萬,懸賞8000元。]]>
[職位]PRE-IPO傳媒廣告公司-品牌部總監http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7239Mon, 29 Apr 2019 06:36:30 GMTMon, 29 Apr 2019 06:36:30 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7239主要職責:
崗位名稱:品牌部總監崗位職責:1、根據公司發展戰略規劃,準確把握公司的品牌定位, 負責公司品牌建設和管理工作,審定各項宣傳推廣品牌形象的公關活動方案,建立和發展公司的品牌文化;2、負責根據年度計劃制定品牌推廣方案,發起并監督相關推廣和投放,負責品牌類活動策劃和執行,提高品牌知名度和美譽度;3、負責公司形象宣傳策劃,組織撰寫宣傳推廣文案等;4、負責各媒體方的篩選與合作。
用人要求:
1、統招本科及以上學歷,市場營銷、企業管理、大眾傳播、公共關系管理相關專業,5年以上公司品牌、公關工作經驗;2、有過公司的品牌建立、宣傳、推廣項目全盤跟蹤操作經驗;3、熟悉各種媒體渠道以及宣傳手段;4、文筆好,口才佳,可代表公司發言;5、有敏銳的市場洞察力,在宣傳方式上有一定的創新能力;6、有上市公司品牌管理崗位經驗,有傳媒、公關行業經驗者優先。關鍵評價要素:1、統招本以上學歷,80后,形象氣質佳,2、文筆好,有甲方上市公司品牌管理經驗,3、有品牌從O到1建立的經驗和能力,即能做規劃又能做執行……
年薪60萬,懸賞8000元。]]>
[職位]燃氣/文旅/地產投資集團-財務總監CFOhttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7193Mon, 29 Apr 2019 06:15:58 GMTMon, 29 Apr 2019 06:15:58 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7193主要職責:
著名實業投資集團,專注燃氣、文旅、地產,旗下擁有香港上市公司。誠聘集團財務總監1名。崗位職責:1. 根據公司戰略規劃,制定和完善資金管理的各項制度、流程和標準,并督促貫徹執行;2. 負責對金融政策進行研究,多渠道拓展融資渠道,維護金融機構的關系,落實公司融資計劃,保障資金使用效率;3. 對公司重大的投資、融資、并購等經營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制;4. 負責組織編制集團年度和月度資金計劃;并對資金使用效率進行分析,定期出具報告;5.負責對各產業集團資金預算執行情況進行審核和監督,有效進行資金管控及風險預警。……
用人要求:
1、全日制大學本科以上學歷,財務、金融、經濟等相關專業,持有CPA、CFA等證書優先。2、十年以上大中型企業或集團資金管理工作經驗,至少三年以上上市公司同類崗位任職經歷;3、具有豐富的財務管理經驗,較強的財務分析和內部審計能力、較強的研究策劃能力和市場判斷能力,并能依此降低企業的資金營運風險;4、熟悉國家各項相關財務、稅務、審計、金融法規和政策,對資本運作、法務及企業風控具較深刻的認識;5、良好的溝通協調、表達及管理能力,高效執行力及優秀的職業素養。關鍵評價要素:1、CPA/ACCA,集團財務管理經驗,有香港上市公司CFO經驗優先;2、擅長投融資、并購、風險管理,熟悉ABS/APN,PPP,債……
年薪150萬,懸賞8000元。]]>
[職位]醫藥上市公司-藥廠生產總經理http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7208Mon, 29 Apr 2019 06:04:08 GMTMon, 29 Apr 2019 06:04:08 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7208主要職責:
國內上市公司,誠聘藥廠生產總經理1名,負責1、根據公司發展規劃總體要求,制定藥廠年度生產工作規劃并組織實施;2、負責指導、監督生產部門按公司下達的銷售任務擬定具體生產計劃及執行;3、負責組織、指導生產部門完成工藝技術管理、工藝改進提高等各項技術工作;4、負責組織、指導生產部門控制生產成本、降低物耗指標;5、負責指導、監督生產部門按照GMP要求規范生產,確保產品質量;6、負責組織、指導生產部門按照公司銷售計劃制定生產各項預算,并監督預算執行;7、負責指導生產部門團隊建設,培養優秀生產管理人才梯隊;8、根據公司要求參與其他重大工作事項的開展。……
用人要求:
1、本科及以上學歷,藥學或相關專業畢業,具有扎實的專業及行也理論知識基礎;2、10年以上大中型藥企工廠工作經驗,至少6年以上管理及3年以上藥廠高層管理工作經驗;3、掌握醫藥生產相關法律法規和新版GMP知識,熟悉質量、職業安全健康、環境管理體系的知識;4、在生產質量管理、設備管理、質量管理等方面具有豐富經驗;5、精通涉及國家藥品生產、安全管理、環保要求等最新法規及政策,具備優秀的風險防范意識和實際解決能力;6、具有高度的責任心和奉獻精神,個人品行端正、魅力良好,是員工學習和發展的榜樣;7、掌握現代管理技巧和藝術,擅長團隊建設、管理、激勵等管理方法,能帶領團隊持續發展和進步。關鍵評價要素:1、醫藥……
年薪100萬,懸賞8000元。]]>
[職位]中型國內財險保險公司-總精算師-北京http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7211Mon, 29 Apr 2019 04:02:33 GMTMon, 29 Apr 2019 04:02:33 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7211主要職責:
國內財險公司,注冊資本金30億。委托金令牌聘請總精算師1名,主要負責產品精算和準備金精算,工作地點:北京。主要職責:1、根據公司戰略規劃,組織制定精算產品條線、精算產品中心工作規劃和年度工作計劃,并組織推進落實;2、根據監管要求與公司需要,組織開展保控集團償付能力最低資本測算與壓力測試工作;3、組織開展保控集團償付能力、量化風險相關預測監控與定量分析工作。4、根據公司戰略發展與資本管理需要,組織開展資本規劃管理相關精算測算與分析工作;5、組織開展資產負債管理相關精算測算與分析工作;6、組織開展集團內含價值管理與利源分析工作;7、組織開展保控與保險子公司精算產品相關標準、規范、制度與流程建設工作……
用人要求:
1、10年以上產、財險公司、精算咨詢公司等精算或產品開發相關工作經驗,3年以上精算部門管理工作經驗;2、熟悉產品開發相關工作,熟悉各種精算評估工作及Prophet精算模型,熟悉法律法規和精算規定; 3、精通至少一門精算軟件的使用,Prophet優先;4、償二代精算相關工作經驗或相等能力;5、全面而扎實的保險公司財務管理知識與精算分析能力;6、精算、保險、數學、統計等專業大學本科及以上;7、責任心強、善于溝通、專業能力強。關鍵評價要素:1、中國精算師、北美精算師、英國精算師;2、償二代精算相關工作經驗或相等能力;3、年齡45歲以下。……
年薪240萬,懸賞30000元。]]>
[職位]戶外廣告--電梯媒體-北京城市銷售總經理http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7199Mon, 29 Apr 2019 03:58:46 GMTMon, 29 Apr 2019 03:58:46 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7199主要職責:
全國性戶外廣告(電梯媒體),誠聘北京銷售總經理1名。職位概述:管理北京直客銷售團隊,目前20多人,年底40人。完成公司下達的銷售任務。主要崗責:1. 協助公司全國銷售總經理制定公司的營銷戰略,業務發展規劃并且組織實施;2. 制定并實施產品推廣策略,提高公司在業內的形象,擴大公司產品的市場份額;3. 根據營銷策略與營銷計劃,并結合各區域市場情況制定各區域產品銷售指標;4. 負責公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;5. 合理協調,分配公司資源,并審核費用使用的合理性,提高投入產出比;6. 負責銷售回款的監控和執行,確保完成銷售回款目標;7、負責團隊建設、控制人員流失;……
用人要求:
教育水平:大學本科以上學歷,市場營銷相關專業;經驗要求: 5年以上梯媒或者戶外廣告銷售經驗,其中3年以上銷售管理經驗;知識技能:了解和掌握市場營銷基本原理,善于把握市場需求變化趨勢。具有很強的的市場策劃能力,市場敏感度高;綜合條件:男女不限、優秀的溝通能力、專業的談判水平,良好的學習能力; 形象端莊,性格開朗,積極樂觀,抗壓力、有沖勁關鍵評價要素:1、8年以上廣告銷售經驗,3年以上銷售管理經驗,熟悉戶外廣告優先;2、優秀的大客戶銷售管理能力;3、銷售團隊管理能力。目標公司:戶外廣告圈的,您應該知道的。……
年薪70萬,懸賞5000元。]]>
[職位]著名光通信--數字光模塊研發總監http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7223Mon, 29 Apr 2019 02:35:47 GMTMon, 29 Apr 2019 02:35:47 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7223主要職責:
致力于全球光互連領域光網絡器件的商業模式設計和品類創新,迄今形成了包括:光模塊、光無源器件、有源光纜 、MPO布線、智能光纖工具等的5大產品線。100G/200G/400G時代經濟有效的商業技術.主要職責:1.光模塊前沿產品預研;2.直接參與光模塊產品部分研發任務;3.建立內部研發流程和標準;4.行業技術標準跟蹤研究以及參與;5.組織新產品驗收和轉產;6.市場工作參與;7團隊能力建設和工作管理,技術管理;……
用人要求:
1.博士學歷,光電子或通信行業背景,英文流利,有海外學習或工作經驗;2.8年以上高速光模塊硬件或光電器件的研發工作經驗;3.有研發團隊管理能力和項目管理能力;
年薪120萬,懸賞20000元。]]>
[職位]國際著名光電通信芯片研究所-INP光芯片設計資深專家http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7215Mon, 29 Apr 2019 01:52:53 GMTMon, 29 Apr 2019 01:52:53 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7215主要職責:
國際著名通信公司-光電通信芯片研究所誠聘職位:光芯片設計資深專家(Senior expert on optical chip design)2名; 主要職責:(Main Duty)1、負責INP光芯片設計; Responsible for INP optical chip design;2、負責DML激光器設計; Responsible for DML laser design;3、負責支持相關芯片設計產品化。 Responsible for supporting the design of related chips.……
用人要求:
1、參與外延生長,對后續加工工序清晰; Participate in epitaxial growth and clear the subsequent processing.2、做過高速DML(10G以上)設計并產品化; Designed and manufactured high-speed DML (above 10G).3、10年以上該領域工作經驗; More than 10 years working experience in Optical Chip field.4、光通信相關專業; Optical communication related majors;5、具備一定的職業素養……
年薪150萬,懸賞20000元。]]>
[職位]光通信/光電子芯片CTO(主管研發副總裁)http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7224Mon, 29 Apr 2019 01:49:19 GMTMon, 29 Apr 2019 01:49:19 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=7224主要職責:
國內著名光通信公司,誠聘CTO/研發副總裁1名,工作地點:深圳、南京主要職責:1、光模塊前沿產品和技術預研,制訂技術路線;2、光模塊整體架構設計;3、直接參與或主導相關光模塊的硬件設計;4、制訂公司產品設計的各項技術標準和研發流程;5、公司研發技術文件的管理和歸檔;6、跟蹤行業標準;7、組織新產品驗收和轉產工作;8、技術團隊能力建設;9、對外交流;
用人要求:
1、博士以上學歷,電子通信相關專業背景,英文讀寫聽熟練;2、光模塊行業10年以上高頻硬件設計經驗,精通光電子基本理論,熱設計和EMC設計;3、實際開發過100G/400G 相關模塊,有相關模塊經驗尤佳;4、有豐富的研發團隊管理和項目管理經驗;
年薪150萬,懸賞30000元。]]>
[職位]知名運動品牌集團-人力資源總監http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=6713Sun, 28 Apr 2019 05:24:53 GMTSun, 28 Apr 2019 05:24:53 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=6713主要職責:
1、組織制定集團人力資源整體戰略規劃和組織規劃,協助決策層制定公司人力資源發展戰略;2、建立并完善人力資源管理體系及相關管理制度,設計人力資源管理模式(包括招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系等體系的全面建設);3、擬訂人力資源成本預算,監督控制預算的執行;4、協調和控制集團及下屬公司的招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系等工作;5、指導工作分析、崗位說明書及定崗定編工作,提出機構設置和崗位職責設計方案,控制人力資源成本;6、招聘優秀管理團隊,實施人才發展儲備計劃,及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題,指導員工職業生涯規劃;7、負責推行公司的整體企業文化建設;8、管理本部門日常工作,負責本部門員工……
用人要求:
1、全日制本科及以上學歷,人力資源管理或工商管理相關專業;2、10年以上大型及外資企業人力資源及相關企業管理經驗,5年以上人力資源總監管理經驗了;3、熟悉現代企業人力資源管理模式,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,熟悉國家相關的政策或法律法規;4、熟悉多種人力資源管理方法和工具;5、具有極強的指揮能力及計劃執行能力;6、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力;7、熟練操作各類辦公軟件,為人誠信正直。……
年薪100萬。]]>
[職位]知名外資食品集團-人力資源總監http://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=6608Sun, 28 Apr 2019 05:10:23 GMTSun, 28 Apr 2019 05:10:23 GMThttp://www.ealehu.shop/jobinfo.asp?id=6608主要職責:
1、負責主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內各項工作任務;2、根據公司的情況,組織制定公司招聘制度、培訓制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊等規章制度、實施細則和工作程序薪資調整方案,并組織實施;3、貫徹落實本部職位責任制和工作標準,密切與營銷、計劃、財務等部門的工作聯系,加強部門間的協調配合工作;4、負責合理配置工作職位。組織勞動定額編制,做好公司各部門人員的定編工作,結合實際需要,及時組織勞動額的控制、分析、修訂、補充,確保勞動定額的合理化和準確性,杜絕勞動力的浪費;5、負責編制年、季、月度勞動力平衡計劃和工資計劃。抓好勞動力調配的基礎管理工作,嚴格實 行……
用人要求:
1、人力資源、企業管理或相關專業本科以上學歷;2、5年以上相關工作經驗,3年以上人力資源總監或人力資源部經理工作經驗;3、熟悉人力資源的六大模塊(人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理);4、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策。5、具有良好的職業素質、較強的責任心、一定的親和力;具有良好的組織協調、溝通和人才挖掘與甄別能力;6、熟練使用辦公軟件,熟悉了解快消行業者優先;7、能夠接受區域內工作調動。……
年薪60萬。]]>
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